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■仕事内容

ゼロから仕組みをつくり、成果を出す喜びを味わえます！

新規事業の立ち上げを担う プレイングマネージャー（CAチームリーダー候補） を募集します。
地域企業とともに歩んできたKANTOグループが、次のステージとして “人と企業の未来をつくる事業” をスタート。
まっさらな事業を成功に導く中核メンバーとして、最前線で動きながらチームを牽引していただきます。


【ミッション】
「地域に根差して半世紀。その先の未来を創る挑戦へ」
あなたにお願いしたいのは、まさにこの新事業の“最初の推進力”になること。
仕組みづくり、顧客開拓、チームづくり、拠点展開など、事業のあらゆる場面で裁量を持ちながら意思決定に関わっていただきます。


【この仕事の魅力】
・立ち上げメンバーとして上流から関われる
・プレイヤーとしてもマネージャーとしても成長できる環境
・成果に応じて 年収1,200万円の実現も可能
・安定した正社員雇用で長期キャリアを築ける


勤務地：
■神奈川県横浜市（関内の新オフィス）
※あなたにお願いしたいことはコチラ※

新規事業を成長軌道に乗せるため、プレイヤー業務とマネジメントを両軸で担当します。
裁量の大きさとスピード感は、立ち上げフェーズならでは。ゼロから仕組みをつくり、成果を出す喜びを味わえます！


【プレイヤーとしての主な業務】

■企業へのアプローチ・提案活動
・既存企業への深耕営業
・新規企業へ経営課題をヒアリング
・課題に合わせた人材ソリューションの提案
長年築いた信頼基盤を活かしつつ、新たな関係構築にも挑戦できる

■求職者とのキャリア面談
・求職者の強み・経験・希望のヒアリング
・最適なキャリアプランの設計
・最適な企業の紹介
“寄り添いながら支援する”というCAの本質に丁寧に向き合える環境


【マネージャーとしての主な業務】

■事業計画の策定・実行
・2年で5拠点／売上10億円に向けた戦略立案
・KPI設定、予算管理、事業運営の推進
目標達成に向け、数字と戦略の両面で事業をリード

■CA部門のチーム組成・育成
・新メンバー採用
・チームビルディング
・メンバー育成・マネジメント
あなたの右腕となる仲間を一から集め、強いチームをつくりあげます

■新拠点立ち上げの推進
・市場調査
・立地・人員計画
・拠点運営の仕組み構築
事業成長に合わせ、拠点展開の中心として活躍いただきます


屋内禁煙

勤務時間:
9:00-17:30（休憩60分）

応募資格

【応募資格：必須MUST】
人材紹介会社での実務経験（1年以上）
紹介事業で月々売上300万円維持（担当求職者数20名）
企業の経営層や役員クラスへの提案経験
チームマネジメント、もしくは後輩育成のご経験

【歓迎（WANT）】
人材紹介事業の新規立ち上げに携わったご経験
IT、製造、医療、物流、第二新卒など、特定の業界に特化した知見をお持ちの方
自ら課題を見つけ、周囲を巻き込みながら解決まで導いたご経験